Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Értékesítési Mérnöki Igazgató
Leírás
Text copied to clipboard!
Keresünk egy tapasztalt Értékesítési Mérnöki Igazgatót, aki képes irányítani és fejleszteni az értékesítési mérnöki csapatot. Az ideális jelölt erős vezetői képességekkel rendelkezik, és képes stratégiai szinten gondolkodni az értékesítési folyamatok optimalizálása érdekében. Feladata lesz a csapat motiválása, a teljesítményük nyomon követése, valamint az ügyfelek igényeinek megértése és kielégítése. Az Értékesítési Mérnöki Igazgató szorosan együttműködik a termékfejlesztési és marketing csapatokkal, hogy biztosítsa a termékek és szolgáltatások megfelelő pozicionálását a piacon. Fontos, hogy a jelölt képes legyen technikai és üzleti szempontból is értékelni a projekteket, és hatékonyan kommunikáljon mind a belső, mind a külső érintettekkel. A sikeres jelölt képes lesz az értékesítési stratégiák kidolgozására és végrehajtására, valamint az új piaci lehetőségek azonosítására és kiaknázására. Elvárjuk, hogy a jelölt rendelkezzen kiváló problémamegoldó képességekkel, és képes legyen gyorsan alkalmazkodni a változó piaci körülményekhez.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Az értékesítési mérnöki csapat irányítása és fejlesztése.
- Stratégiai értékesítési tervek kidolgozása és végrehajtása.
- Kapcsolattartás az ügyfelekkel és az igényeik megértése.
- Együttműködés a termékfejlesztési és marketing csapatokkal.
- Az értékesítési teljesítmény nyomon követése és jelentése.
- Új piaci lehetőségek azonosítása és kiaknázása.
- A csapat motiválása és teljesítményük javítása.
- Technikai és üzleti szempontból történő projektértékelés.
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség mérnöki vagy üzleti területen.
- Legalább 5 év tapasztalat értékesítési mérnöki vagy hasonló pozícióban.
- Kiváló vezetői és kommunikációs képességek.
- Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség.
- Tapasztalat a csapat irányításában és fejlesztésében.
- Képesség a piaci trendek és lehetőségek azonosítására.
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség a változó körülményekhez.
- Erős technikai háttér és üzleti érzék.
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Hogyan motiválná az értékesítési mérnöki csapatot?
- Milyen tapasztalatai vannak az értékesítési stratégiák kidolgozásában?
- Hogyan kezeli a nehéz ügyfélkapcsolatokat?
- Milyen módszereket alkalmaz a csapat teljesítményének nyomon követésére?
- Hogyan azonosítja és használja ki az új piaci lehetőségeket?
- Milyen technikai háttérrel rendelkezik, ami segíti a munkáját?
- Hogyan biztosítja a hatékony kommunikációt a csapaton belül?
- Milyen lépéseket tenne a csapat fejlesztése érdekében?
